Som leder har jeg en coachende stil. Dette er det motsatte av å gi ordre og beskjeder.
Innhold i kurset:
Effekt:
I det daglige forhandler vi til stadighet. Mange ganger uten at vi er klar over det. Andre ganger er vi klar over det, men tar det på sparket.
Innhold kurset:
La det ikke bli tilfeldig om du taper eller vinner.
Effekt:
Produkter og tjenester kan kopieres og i prinsipp blir de likere og likere. Forskjellen er medarbeiderne og historien du kan fortelle.
Innhold i kurset:
Effekt:
Få mer ut av dine presentasjoner. Enten overfor egne medarbeidere, overfor kunder, foredrag eller en tale.
Innhold i kurset:
Kurset skreddersys til behov. Det handler ikke om skulle gjøre noe perfekt. Det handler kun om at du skal kunne bli den beste versjonen av deg selv.
Effekt:
Konflikter kan ødelegger en organisasjon innenfra. De lar seg heldigvis løse.
Innhold i kurset:
Effekt:
Ledelse handler om kommunikasjon. Salg handler om kommunikasjon. Uansett hva vi skal gjøre i forhold til andre mennesker handler det om kommunikasjon. Vi kan ikke unngå å kommunisere. Likevel tar vi kommunikasjon for gitt.
Innhold i kurset:
Sagt er ikke hørt. Hørt er ikke forstått. Forstått er ikke gjort. Gjort er ikke gjentatt. Gjentatt har ikke blitt en rutine.
Effekt:
Retorikk handler om å kunne overbevise. Hvordan ville det være å kjenne at du har ordet i din makt?
Innhold i kurset:
Skal du få gjennomslag og sikre at du blir forstått er det ikke likegyldig hvordan du presenterer, informerer eller argumenterer. Alt for mange tar ting på sparket.
Forberedelse er det aller viktigste.
Effekt:
Tilbakemeldinger bør ha som mål å skulle styrke og forbedre et arbeidsmiljø, eller en kultur. Hvordan vi gir tilbakemeldinger og hvordan vi tar i mot kan ikke være tilfeldig.
Innhold kurset:
Effekt:
Kompetanse er:
Skal du bli god må du trene!
”Jeg kan ikke noe om flaks” sa Ingemar Stenmark. ”Jeg vet bare at jo mer jeg trener, jo mer flaks har jeg!”
Innhold i kurset:
Metode:
Effekt:
Det er både spennende og lønnsomt som å skape verdier sammen med sine medarbeidere.
Innhold i kurset:
Som leder må du kunne tilføre en plussverdi!
Effekt:
Det starter og slutter med god ledelse!
«Skap lønnsomhet gjennom medarbeiderne.»
«Fra sysselsetting til meningsfylt arbeid.»
«Graver grøfter eller være med på bygge katedralen?»
Innhold i kurset:
Effekt: